Party building dynamics
来源：国家反诈中心
5月19日下午，河南省政府国资委党史学习教育第一巡回指导组组长、正厅长级干部王哲等一行4人到中原信托巡回指导党史学习教育开展情况。在郑公司领导、党支部书记代表、党史学习教育领导小组办公室成员参加会议。自党史学习教育启动以来，中原信托各级党组织深入学习贯彻习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神，认真落实中央、省委工作部署，紧紧围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”的总要求，高点定位、统筹谋划、主动作为，落实好党史学习教育各项任务。注重抓好学用结合，建立完善“办实事”项目清单，聚焦服务实体经济和国家重大战略，研究挖掘半导体、新能源、生物医药、消费升级等行业业务机会，持续提升标品投资管理能力，丰富业务种类和产品供给，搭建证券组合投资的制度体系和投决体系，推动信托业务高质量发展。今年前4个月，中原信托新增信托规模同比增长121.5%，环比增长35.8%；其中新增自主研发规模同比增长71.4%，环比增长118.2%。截至4月末，公司存续信托规模比年初增长9.5%。指导组传达了巡回指导组的工作职责和工作方式，充分肯定中原信托在推进转型发展中取得的成果和党史学习教育工作成效，并就党史学习教育下一步工作提出要求：一要提升政治站位，充分认识开展党史学习教育的重大意义。继续贯彻落实习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神，把“三个必然要求”作为开展工作的指导思想。二要注重突出重点，不断加强党史学习教育的组织领导。着力在落实“六个进一步”要求上下功夫，夯实工作机构的责任，确保责任落实到人，任务落实到位。三要处理好企业的重点工作与党史学习教育之间的关系。切实做到“两不误、两促进”，以党史学习教育推动工作开展，以工作成绩检验党史学习教育成果。四要坚决防止形式主义，避免出现“走过场”“蜻蜓点水”等情况发生。要围绕学懂弄通做实党的创新理论，将解决问题、提升本领、推动工作作为学习的出发点和落脚点，确保党史学习教育取得扎实成效。中原信托将以此次省政府国资委第一巡回指导组实地调研指导为契机，进一步提高政治站位、强化责任担当，以坚决态度、严实作风、有力举措，推动中原信托党史学习教育向纵深发展。一是坚持以上率下，以更高标准做实党史学习教育。压实各级党组织的主体责任，进一步加强督查考核，把党史学习教育融入日常、抓在经常，确保党史学习教育有声有色开展、有力有序推进。二是严格对标对表，以更高要求做实党史学习教育。切实把接受巡回指导的过程转化为发现问题、改进工作、提升水平的过程，对巡回指导组指出的问题，照单全收、立行立改。三是突出以学促干，以更高质量做实党史学习教育。把开展党史学习教育与公司转型发展相结合，聚焦年度经营管理目标，以基层党建工作为引领，以清廉文化建设为抓手，迎难而上、担当有为，不辱使命、不负重托，在“开新局”中展现新作为，确保省委、省政府各项决策部署落地生根，推动公司改革发展不断结出丰硕成果，以优异成绩迎接建党100周年。会上，人力资源部党支部、风险管理部党支部分别介绍了支部开展党史学习教育的有关情况和工作亮点。会后，巡回指导组一行对公司郑州财富管理中心、人力资源部党支部进行了实地调研。
探索信托文化培育机制2019年以来，信托公司在积极探索战略转型和业务升级的过程中，也深入开展了各类信托文化建设工作，各信托公司形成了多种类型的信托文化培育机制，并积极为即将开展的信托文化建设五年计划制定公司级的规划。一、升级公司战略，引导文化培育公司战略是对未来如何获得竞争优势作出的选择，是前进的大方向。战略规划的制定，不仅需要分析外部环境、公司内部资源和核心优势等，还应与受托人定位相匹配，与受托文化相匹配，将实现受益人合法利益最大化作为公司价值取向和实现股东利益的基础和前提。2019年，许多信托公司更加重视信托文化、公司文化建设与公司战略目标紧密融合，在战略制定、执行过程中培育信托文化和公司文化。例如，中航信托在全面解读公司的历史文化脉络，探究经营管理活动的现状，分析未来发展面临的机遇与挑战的基础上，找到信托文化与航空文化的结合点。将航空工业的忠诚精神、奉献精神、创新精神、逐梦精神在信托业务上传承和体现，坚持以战略和文化为引领，致力于打造“成为备受信赖、专业领先、广获尊重的金融整合服务商”。华润信托结合公司战略目标等关键要素，在内外部广泛开展调研，了解对华润文化的认知和同业文化体系，最终在核心要素明确的基础上，进一步丰富文化内涵，形成具有华润信托特色的使命、愿景、价值观与企业文化定位。本着“诚实守信、业绩导向、以人为本、创新发展”的价值理念，华润信托要求员工秉承“务实、专业、协同、奉献”的企业精神，与行业共同行稳致远地发展。二、优化公司治理，支撑文化培育公司治理机制是信托文化培育的重要支撑。加强对董事会、监事会成员和高级管理人员信托文化的教育和培训，有利于确保有关人员熟悉信托文化本质要求，以身作则确定受托人定位。优化董事遴选机制提高董事会履职能力，可以促进董事充分履行诚信义务、看管责任、勤勉义务，及时纠正信托公司偏离受托人定位和发展方向的问题。做实监事会功能，优化监事会结构，增加外部监事占比，可以确保监事会独立行使监督职能，开展履职评价。规范高级管理层履职，提升高级管理人员信托专业素养，切实加强高级管理层履职约束，可以严防内部人控制和侵害受益人合法利益情形的发生。根据监管要求，各信托公司须由董事长或者总经理牵头，确立信托文化建设牵头部门和责任人员。可以成立信托业企业文化建设领导小组和工作组，组织领导和统筹协调企业文化建设事宜。从2019年68家信托公司的实践来看，公司治理层面支撑文化建设取得了一些进展。例如，东莞信托在董事会下已设立专门的信托委员会，可加强指导公司开展信托文化建设，并成立了信托文化工作领导小组，指导统筹信托文化各项工作开展；厦门国际信托以董事会为信托文化建设的统筹层级，通过治理结构调整及制度创新，将信托文化贯彻到公司经营的全方面、全流程当中。通过建立战略委员会加大对公司中长期战略的制定的精力投入，促进信托文化与公司转型发展深度结合。陕国投的董事会把信托文化建设摆在重要议事日程，强化战略引领。公司党委每半年要专题听取研究信托文化建设情况，经营层专题讨论信托文化教育活动方案，将信托文化全方位融入企业文化建设、品牌宣传当中，监事会对企业文化建设进行有效监督。三、制定业务指引，促进文化落实信托文化的践行需要落实到业务层面，信托公司应制定完善符合信托文化和受托责任的信托业务操作规程，将良好信托文化贯穿于信托业务的设计、销售和运营管理环节。例如，2019年，平安信托提出“守正出新，行稳致远，打造中国信托业第一品牌”的愿景目标，按照专业、勤勉、尽职的要求积极培育受托文化、信义文化，严格履行受托人的义务，升级完善消费者权益保护体系，通过将消保工作纳入公司章程、完善消保工作机制、举办形式多样的宣传活动全面加强消费者权益保护工作。2020年1月，中铁信托打造出全新的“允执其中，守信如铁”品牌主流价值，在办理一切信托事务时，恳切地执行正确适中之道，不偏不倚，无过无不及，坚定不移地信守承诺。“允执其中 守信如铁”品牌口号，体现了自觉履行受托人五大主要义务的态度和决心：“无过”体现了不可鲁莽、小心谨慎的注意义务；“无不及”体现了不可懈怠、有所作为的投资义务；不偏不倚”体现了公平对待义务、分别管理信托财产义务；“守信如铁”体现了不忘初心、忠于所托的忠实义务。四、改革考核制度，激励文化培育信托公司激励文化培育的考核制度改革主要从两个方面入手，一是将信托文化建设制度化并进行考评，在执行中深入人心；二是将绩效考评体系与提升受托服务质量、服务实体经济、防范化解风险的战略方向相结合，在实践中潜移默化。企业文化得到全面贯彻的重要前提之一是信托文化和企业文化的成文化、制度化和可执行化。2019年，多家信托公司将信托文化和企业文化纳入考核激励机制，将信托文化培育工作的主动性和积极性以及影响力等作为绩效考核的奖励目标，对影响信托文化建设事件等作为处罚事项。例如，光大兴陇信托先后制定了《光大兴陇信托有限责任公司舆情工作管理办法》《光大兴陇信托有限责任公司新闻宣传工作管理办法》和《公司声誉管理奖惩细则》，从制度层面引导公司有效管理文化宣传工作，并加入考核机制，助力公司信托文化的建立与培养。一些信托公司优化考评机制和薪酬安排，激励维护公司诚信、增强专业能力的行为，纠正过分追求短期回报、忽视受益人合法权益的不当行为。例如，平安信托将实施全新激励机制，把“发动机”安装到每个经营层级、每一名员工身上，打开员工收入、职业和精神三大通道，实现个人价值和公司发展的有机统一，打造具有平安信托特色的领先文化。厦门国际信托在绩效考核机制中对信托文化所鼓励的信托本源业务、主动管理信托业务以适当倾斜。五、加强内控风控，督促文化培育内控合规体系和风险防控机制是督促信托文化培育的重要机制。2019年以来，信托公司不断增强内控、风控体系建设，通过提升风险管理水平为信托受益人创造价值，从而为公司创造价值。同时，加强内部审计工作，确保将信托文化建设贯穿在公司治理、经营管理、内部控制、风险管理中。评估各项内部规章制度、经营活动、业务流程及内控机制是否符合受托人定位，查找存在的缺陷，适时进行修订完善，确保各项规章制度和流程符合良好信托文化的要求。例如，华润信托根据信托文化建设工作方案的要求，将完善全面风险管理体系建设作为2020年管理效益提升专项工作。按照“合规性、时效性、有效性、全面性、关联性、可操作性”的原则，从符合监管、股东的最新规定等角度对现行规章制度进行全面检视和梳理。落实防范化解金融风险决策部署，对标同行先进实践，结合公司发展战略，通过访谈、资料查阅、穿行测试、抽样测试、调查问卷等方式进一步诊断与改善，优化全面风险体系建设，力求细化风险管控颗粒度、灵敏性，严守风险合规底线。六、规范员工培养，树立受托意识信托文化的践行体现在每一个信托从业人员的日常行为上。信托公司应不断规范员工日常从业行为，将良好信托文化养成于日常行为，锻炼和培养具备信托经营理念、专业素养高、合规意识强的高素质人才队伍。加强员工精神引领和文化引导，教育员工树立正确的人生观、价值观和利益观，在各项业务、各个工作环节中体现良好的信托职业操守。加大对员工信托文化和价值观认同感的考核，逐步养成员工的受托人意识。例如，中航信托为进一步加强企业文化价值引领作用，促进公司健康高效发展，于2019年1月发布企业文化2.0版——《共同信约》，既继承和弘扬了优良的股东文化基因，又适应了新时代对信托业“坚守信托本源、回归受托人定位”的要求。通过文化建设和企业文化学习，真正让企业文化内化于心、外化于行，为公司发展提供强大的驱动力。中铁信托在2020年1月的品牌发布会上提出要坚持党建引领，依托中国中铁文化，大力弘扬信托文化，加强“三优企业”“四好团队”“五德员工”的企业文化建设，发挥信托优势，服务国家战略、服务实体经济、服务社会民生、助力地方建设，追求企业与合作伙伴、股东、社会的共同发展、互利共赢，形成具有中铁信托特色的品牌文化。信托文化建设的未来展望一、信托文化将为行业塑造新形象信托公司将在银保监会、信托业协会的指引下深入贯彻落实信托文化建设工程五年计划，遵循文化建设的一般规律和内在逻辑，循序渐进，继续从公司治理、公司战略、考核制度、业务指引等多个方面，引导道德理念、固化良好品行、强化文化认同。逐步使以信托文化为指导的经营理念、展业规范变为信托从业人员的一种行为习惯，使履行受托人职责成为信托从业人员在业务各个环节的自觉行动，从而展现信托行业的鲜明特色和良好形象。二、信托文化将给行业注入新动能信托文化的深入人心将使行业充分理解信托的本质是什么、能做什么、优势是什么、怎么做，帮助行业摆脱发展模式的路径依赖，理解转型发展的方向，加大对本源业务的探索力度，找到新的增长点。同时，信托文化建设也将使行业牢固树立信托与实体经济共生共荣的意识，创新运用多种模式切入实体产业链，发掘增长动能。各家信托公司也将更深入地思考公司发展的历史文化传统与现实机遇，探索差异化发展和专业化经营的道路，形成各具特色的信托公司文化，成为引领公司创新发展的精神动能，把文化的影响力转换为公司的竞争力。信托文化的建设是一个长期持续的过程。整体来看，在过去发展过程中，行业对文化建设的重视程度相对不足，未来还需要长期的积淀和涵养，功在当下，利在长远。信托业要坚定转型发展的信心，坚守受托人定位，锲而不舍地开展信托文化建设，通过文化的力量重塑行业新形象，注入发展新动能。（本文转载自“中国信托业协会微信”）
子女关爱重规划孩子是上天赠与父母最珍贵的礼物，也是一个家庭重要的组成部分。从孩子出生，父母便开始思考如何让孩子获得更好的成长，这不仅需要高额的物质的投入，更需要家庭、学校和社会共同进行价值观的培养。而家族信托由于其强大的规划及定制功能，越来越多地受到高净值家庭的关注，成为教育引导、关爱激励、成长保护的财富工具。今天，我们通过戴安娜王妃和明星王菲的案例，看看家族信托在子女成长规划中的作用。一、子女成长规划案例案例一：戴安娜王妃的家族信托戴安娜王妃在1981年与英国的查尔斯王子结婚后，积极投身慈善事业，破除公众对艾滋病患者的歧视、帮助战区地雷受害者、为贫民窟人民发声，深受人民爱戴，被称为“人民的王妃”。在婚姻方面她并没有迎来美满结局，但在子女的培养规划方面，戴安娜王妃取得了巨大成功。在1993年，年仅32岁的戴安娜就立下了遗嘱，要求在她去世后，将遗产设立成信托基金，并交由信托组织负责经营与管理，她的两个儿子（威廉王子和哈里王子）作为受益人可平均享有信托收益。同时约定当威廉王子与哈里王子年满25岁时，他们可以开始自由支配遗产的一半收益，30岁就可以自由支配一半的本金。此外，允许两位王子在互相同意的情况下，可以调整两人资产分配的比重。1997年戴安娜王妃猝然离世后，留下了2100多万英镑的巨额遗产。扣除遗产税后，以1200多万英镑的净额成立了信托基金。经过专业机构的运作，在2007年哈里王子年满25岁时，信托基金收益已达1000万英镑，资产实现了大幅度的增值。戴安娜王妃的远见卓识，加上家族信托的神奇魅力，使她的母爱跨越时间的阻隔，持续庇护两位王子的成长。案例二：王菲的家族信托1998年的央视春晚，一首《相约一九九八》的歌曲红遍大江南北，而作为演唱者之一的王菲，也迅速被国人熟知。经过多年在娱乐圈的奋斗，王菲积累了巨额的财富，已然成为娱乐圈的顶流。根据香港媒体的报道，王菲在与李亚鹏的第二段婚姻中，就将其在香港的物业全部套现，为两个女儿设立了信托基金。通过这一信托的设立，王菲的财富交由专业的机构进行投资运作，一定程度上节省了王菲的时间，使其能更专心的投入自己的事业；同时实现了财产的隔离，即使以后王菲发生破产、疾病或其他意外变故，此信托都不受影响，可以持续向她的两个女儿支付收益；此外，还能够防止在女儿年龄较小时取得巨额财富后可能出现的挥霍行为。二、家族信托在子女成长规划中的正向激励功能（一）教育引导功能良好的教育是孩子成长成才的保障，在家族信托中，可以通过设置教育金来实现教育引导。在信托合同中，可约定由家族信托财产承担孩子学费教育支出，也可进行更细化的设计，例如根据学历和学校情况设置教育奖励金，更好地引导后代去争取好的教育条件。（二）关爱激励功能人生的成长过程中，会经历很多重要节点，例如结婚、生育、疾病、意外变故等，在家族信托中，可以通过婚嫁金、医疗金、救助金等人生重要节点的分配设计，在孩子成长过程中给予关爱支持。此外，还有部分高净值家庭希望后代能够保持奋斗的品质，鼓励后代通过创业增加家族财富，在家族信托设计时，可加入创业金条款，并约定次数，在后代达到约定条件时，可以分配一定的金额助力其事业发展。三、家族信托在子女成长规划中的反向约束作用（一）避免监护人权利的滥用当一个家庭出现婚变、意外、疾病失能等风险事件时，未成年子女往往成为最大的受影响者。由于未成年子女的年龄、行为能力的限制，一般由监护人代为行使权利。部分监护人出于自身利益的考虑，可能会做出损害未成年子女的行为。因此，很多有未成年子女的高净值家庭，会使用家族信托这一工具，通过监察人设置、监护人权利限制、受益资格约束等手段，避免监护人权力的滥用，保护未成年子女健康成长。（二）约束后代的不良行为纵贯世界历史上的豪门贵族，一旦家族中的后代有不良行为，就会导致家族的迅速衰落。很多高净值家庭的长辈也会担心在优渥的生活环境下，后代可能会出现挥霍、浪费、不思进取等现象，更担忧后代染上恶习导致辛苦积累的家族财富迅速流失。而家族信托可以通过约束条款的设计，例如出现挥霍行为降低受益比例、出现吸毒等犯罪行为剥夺受益资格等，降低不良行为出现的概率，避免不良行为对家族造成的负面影响，引导子孙后代向上向善。“父母之爱子，则为之计深远”。家族信托承载着最坚毅的庇护，传递了最温暖的关爱，每一个家庭都应考虑为孩子准备一份家族信托，保障他们一生无忧。
中国信托业自1979年正式恢复经营，至今已有40余年的发展历程。作为我国现代金融体系的重要组成部分，信托业始终为助力经济社会发展作出应有的贡献。在发展历程中，信托业也经历了数轮“创新、发展、整顿、再发展”的循环。时至今日，加强信托文化的建设，形成更加明确、有共识的信托文化，指引和促进信托业行稳致远已成为业界共同关注的重要课题。信托文化建设的要求与方向党的十九大报告指出：“文化是一个国家、一个民族的灵魂。文化兴国运兴，文化强民族强。没有高度的文化自信，没有文化的繁荣兴盛，就没有中华民族伟大复兴。”文化是推动一个行业稳健发展的动力之源，文化约束着一个行业各个参与主体的行为规范。在加快回归本源与业务转型的背景下，信托业加强信托文化建设的紧迫性和必要性不言而喻。（一）信托文化建设的要求与计划2019年，银保监会对信托业的文化建设提出了明确要求和具体规划。银保监会副主席黄洪在2019年中国信托业年会上指出，信托业要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持全面贯彻党的十九大精神，坚持弘扬社会主义核心价值观，以《信托法》为准绳，以信托关系为基础，以受益人利益最大化为目标，坚持信托本源，坚持服务实体经济，坚持服务人民日益增长的财富管理需求，在全行业形成良好信托文化。银保监会明确提出了信托文化建设工程的五年计划，即从2020年开始连续用五年的时间，在全行业开展信托文化建设工程，推动信托文化建设有步骤、有计划地向纵深开展，最终建成有中国特色的信托文化。根据信托文化建设五年计划，第一年是建设年，着力完成顶层建设及公司治理的“三会一层”建设；第二年是普及年，将信托文化普及至信托公司中层与基层；第三年是推进年，将建章立制，完善信托文化；第四年是深化年，强调信托业务与信托文化的融合；第五年是提升年，用以查缺补漏、持续提升。（二）信托文化建设的定义与内容协会发挥自律管理作用，出台各类公约和指引为信托文化建设提供引导。2019年，为加强信托公司从业人员自律管理、保护信托消费者合法权益，协会组织起草了《信托从业人员管理自律公约》和《信托消费者权益保护自律公约》。2020年6月15日，为加快构建良好信托文化，推动信托公司回归受托人定位，从根本上转变发展方式，实现行业稳健发展，协会制定了《信托公司信托文化建设指引》，首次明确了信托文化的定义和内容，并从公司战略、公司治理、业务管理、考核制度、内控和风控体系、员工培养六个方面为信托文化建设提供了方向。《信托公司信托文化建设指引》使得未来信托文化建设的具体推进有章可循。指引明确指出，信托文化是信托公司以信托关系为基础，以受益人合法利益最大化为目标，回归信托本源，服务实体经济，满足人民群众日益增长的财富管理需求，形成“诚信、专业、勤勉、尽职”的良好价值理念。信托文化的内容包含服务、民生、责任、底线和品质五个方面。具体来看，诚信是信托文化的基石，其内涵可分为两个方面：一是受托人必须按照委托人的意愿进行管理和处分，不得违背委托人的意愿；二是管理或者处分信托财产的目的，必须是实现受益人的利益最大化，不能是为了自己或者其他第三人的利益。专业要求信托公司不断提升受托能力、主动管理能力，为各类委托人提供专业化、个性化服务，同时加强风控、内控体系的建设。勤勉、尽职要求信托公司将严格履行受托人义务、重视委托人的需求和利益、加强投资者权益保护贯穿在信托公司设立信托、管理运用信托财产以及终止清算各个环节。践行信托文化2019年以来，信托业认真贯彻落实银保监会要求、遵循信托业协会的引导，理解信托文化、践行信托文化。各家信托公司基于信托文化的指引，积极探索回归本源与发展转型，规范信托依法合规经营，更好地履行金融服务实体的天职和宗旨。（一）强化对信托文化的理解1.对信托文化内涵达成共识通过对68家信托公司网站上与企业文化有关内容的分析，发现“诚信”“责任”“创新”“稳健”“专业”等是信托公司企业文化中的高频词汇，说明信托文化“诚信、专业、勤勉、尽职”的价值理念已在行业形成共识。部分信托公司在信托文化建设中探索了着眼于服务实体经济的使命文化、满足人民群众需要的宗旨文化、推动社会进步的责任文化。例如，平安信托提出“做金融支持实体经济典范”的使命，支持国家经济社会发展，助力人民美好生活；外贸信托提出以“金融好社会”为宗旨，强调切实履行企业社会责任，维护改善金融生态。关注社会进步方向，用金融去推动社会进步，给予人们获得金融服务的公平性；上海信托2019年发布了新版企业文化，紧扣新时代社会主要矛盾，以“信托为美好生活创造价值”为企业使命。2.将信托文化与企业文化相融合信托文化是信托制度从诞生到发展过程中逐渐形成的，指引着信托关系参与各方行为的道德规范和价值理念。企业文化是企业的使命、愿景、价值观、经营理念，以及管理制度、行为方式等。每个信托公司都有其独特的文化积淀，这是由公司的生产经营管理特色、历史传统、公司目标、业务重点以及内外环境所决定的。信托公司文化一定是在信托文化的基础上发展起来的，不能脱离信托文化的基本特征，但也要有各自公司的特色。目前，信托公司文化建设处于起步阶段。通过对68家信托公司网站的统计，44家信托公司在官方网站有单独的企业文化栏目，20余家信托公司对其使命、愿景、价值观、经营理念等有完整的阐述，而部分信托公司简单提及了经营宗旨、经营理念。总的来看，信托公司仍需加强对企业文化的完整提炼与诠释。部分信托公司将信托文化与企业文化相融合，发展出更具内涵的文化特色。例如，中铁信托确立了“诚信敬业、共建共享”的核心价值，“稳健创新、行业一流”的发展战略，“信任、专业、价值”的品牌定位，“创新与稳健相济”的品牌个性，“允执其中，守信如铁”的公司宣传口号，让财富健康生长，形成具有鲜明特色的品牌理念系统。昆仑信托基于股东背景，提出“奉献能源，创造和谐，以助力中国石油油气主业发展为根本”。中航信托根植于航空工业集团“航空报国、航空强国”的深厚股东文化，致力于打造“成为备受信赖、专业领先、广获尊重的金融整合服务商”，将航空文化和信托文化深度融合。（二）落实信托文化的五个方面《信托公司信托文化建设指引》明确指出，信托文化的内容包含服务、民生、责任、底线和品质五个方面。2019年以来，信托公司在展业过程中努力践行信托文化。1.落实服务实体经济的使命文化信托公司始终坚守与实体经济共荣共生的职责使命，充分发挥信托制度优势，创新信托服务方式，不断满足实体经济发展需要。在我国转变经济发展方式、优化经济结构、新旧动能转换的关键时期，信托业积极探索以多种金融工具支持国家重大战略和战略性新兴产业，服务中小微企业和民营企业。截至2019年末，工商企业和基础产业分别是目前资金信托配置的第一领域和第二大领域，分别达5.49万亿元与2.82万亿元，占比分别达30.6%与15.72%。多家信托公司将支持实体经济作为发展的使命，例如平安信托将“做金融支持实体经济典范”作为发展使命，依托平安集团“金融+科技”“金融+生态”战略优势，聚焦“特殊资产投资、基建投资、融资服务、私募股权投资”四大核心业务，推动业务回归本源，助力实体经济高质量发展。2.落实满足人民需要的宗旨文化信托公司应坚持服务人民群众的根本宗旨，发挥财产独立、破产隔离等信托制度功能，满足人民群众不断增长的财产保值增值和财富传承需求。近年来，信托公司不断加深对持续稳定、财产独立文化的理解，加大对财富管理、家族信托等本源业务的布局和投入。2019年，国内家族信托迎来快速发展，已有30余家信托公司开展了家族信托业务，建信信托、中信信托、中融信托、外贸信托、上海信托的家族信托业务居于行业前列，行业总体规模持续提升。信托公司不断增强自身资产托管和运营的能力，满足客户长期稳定的财富管理与传承需求。3.落实推动社会进步的责任文化信托公司应发挥信托制度功能作用，推动信托业在维护公序良俗、促进社会进步方面发挥特有作用，积极履行社会责任，创造社会效益，成为完善我国社会治理体系的重要力量。2019年，信托业深入拓展慈善信托业务，持续发挥慈善信托在精准扶贫、脱贫攻坚方面的重要作用。民政部慈善中国信息平台的公开数据显示，2019年共成功备案慈善信托120单，数量较上年增加34单，合计备案规模达8.14亿元。上海信托和紫金信托分别以“上善”系列和“紫金厚德”系列形成了慈善信托的品牌，将履行社会责任纳入品牌发展的一部分。2020年，在抗击新冠肺炎疫情的工作中，信托业积极履行社会责任，一方面深刻认识做好疫情防控的重要性、紧迫性，坚定不移把党中央、国务院各项疫情防控决策部署落到实处；另一方面充分发挥信托制度优势，多策并举，通过设立专项慈善信托、捐资捐物等方式，履行社会责任。4.落实依法合规经营的底线文化信托公司应坚持诚实守信，将敬畏法律、遵守规则作为信托公司生存发展不可逾越的红线，依法合规创造效益，杜绝不当创新，保持稳健运行。在行业严监管、治乱象的背景下，信托公司一方面建立更严格的合规、内控制度，严守底线；另一方面加强专题培训和制度考试等合规文化教育。例如，2019年，长安信托完善多层次合规内控管理组织架构，在各个业务部门设置了合规岗，将合规管理深入到一线，建立健全合规绩效考核、合规问责、诚信举报机制，并通过合规培训及教育，提高公司全员的合规技能与合规意识。华润信托针对业务发展、监管政策、规章制度进行专题培训，每月编辑、发布《行业监管政策法规汇编》，通过详细解读行业法规将“专业”“合规”的内在要求传递给公司每位员工。5.落实坚持职业操守的品质文化信托公司应践行信托精神，不断提升受托能力，为委托人提供专业化、个性化服务，通过良好的受托管理能力和职业操守赢得委托人的信任和尊重，塑造行业良好声誉。近年来，信托公司丰富业务模式、扩大服务范围，为各类委托人提供高品质金融产品和服务。例如，根据协会2019年发布的《信托参与普惠金融服务研究》，在68家信托公司中，有53家参与了普惠金融服务，在“三农”、消费、小微企业、供应链、养老等领域持续探索，近三年累计规模达1.74万亿元。信托服务以受托管理为基础，提供私募投行、资产管理和财富管理的等综合服务，正以高品质的业务组合提高用户体验，推动业务的可持续发展。来源：中国信托业协会、《中国信托业发展报告（2019-2020）》
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81.什么是卖出回购？信托公司可以用这种方式管理信托财产吗？答：根据《关于规范金融机构同业业务的通知》等相关规定，“卖出回购”，是指金融机构在金融市场上按照回购协议的约定，先行卖出可以作为回购交易的特定资产（国债、股票等），再按固定的价格在到期日从交易对手处将该项特定资产买回的资金融通行为，其本质是交易对手利用特定资产进行融资。根据《信托公司管理办法》第十九条规定，信托公司管理运用或处分信托财产时，可以依照信托文件的约定，采取投资、出售、存放同业、买入返售、租赁、贷款等方式进行。中国银行保险监督管理委员会另有规定的，从其规定。但信托公司不得以卖出回购方式管理运用信托财产。82.如何识别和防范金融诈骗？答：常见的金融诈骗手段有以下三种：一是集资诈骗，是指个人或者单位以非法占有为目的，违反有关金融法律法规的规定，采用虚构事实、隐瞒真相的欺骗方法，非法向社会公开募集较大数额资金。二是网络诈骗，借助网络、利用数字化工具，适用虚构事实或者隐瞒真相的方法，诱使网络使用者提供姓名、身份证号、信用卡号、银行卡号、网络密码等信息，进行诈骗活动。三是电话诈骗，借助于手机、固定电话等通信工具实施的非接触式的诈骗犯罪，例如传递虚假中奖、短信打款、电话欠费、购车退税等信息。犯罪分子一般冒充受害者的亲戚、同学或朋友，通过套话骗取受害者的信任。随着金融科技的发展，消费者投资的方式也越发多样、便捷，现代金融诈骗往往披着网络化、高端化、“合法”化等特征，且往往规模巨大，通常会形成“黑色产业链”环环相扣。信托消费者在认购信托产品时，如果选择汇款，应注意识别核对信托公司的账户名称；如果选择电子签约，谨防不法分子盗用信托公司的官方或APP并冒用其名称、logo等现象发生；还要警惕假借信托公司员工名义以电话、短信等方式对外推介、宣传或销售非信托公司的金融产品等行为。广大消费者注意防范、认真鉴别，并积极向公安机关举报不法单位和个人的诈骗行为。83.某信托公司说想收集我的个人信息用于市场调查，可信吗？我可以拒绝提供吗？答：据《中国人民银行金融消费者权益保护实施办法》第三十条的规定，银行、支付机构收集消费者金融信息用于营销、用户体验改进或者市场调查的，应当以适当方式供金融消费者自主选择是否同意银行、支付机构将其金融信息用于上述目的；金融消费者不同意的，银行、支付机构不得因此拒绝提供金融产品或者服务。银行、支付机构向金融消费者发送金融营销信息的，应当向其提供拒绝继续接收金融营销信息的方式。所以在确定该信托公司真实营业的情况下，消费者可以自行选择是否提供个人信息。84.信托公司工作人员打电话说我的风险评估过期了，这是什么意思？答：风险评估也叫风险测评，是信托公司在向消费者推介产品前，对客户的风险承受能力和风险偏好进行评估，以便“了解客户”，向客户推介适合其风险承受能力的产品，不向客户推介超出其风险承受能力范围的产品。风险评估的有效期为两年，超过两年的应该进行重新测评。85.什么情形下可以使用信托赔偿准备金？答：根据《信托公司集合资金信托计划管理办法》第十一条规定，信托公司依据信托计划文件管理信托财产所产生的风险，由信托财产承担。信托公司因违背信托计划文件、处理信托事务不当而造成信托财产损失的，由信托公司以固有财产赔偿；不足赔偿时，由投资者自担。信托公司使用固有财产赔偿的，通常最先使用的就是信托赔偿准备金。
4月23日上午，中原信托有限公司召开2021年党建暨党风廉政建设工作会议，深入贯彻落实新时代党的建设总要求，全面总结公司2020年党建和党风廉政建设工作，安排部署2021年党建工作和党风廉政建设重点任务。党委班子成员、总裁助理，各党支部书记、各部门负责人和驻公司纪检监察组人员参加会议。驻公司纪检监察组组长郑直主持会议。会上，党委副书记、总裁崔泽军作了题为《加强党的领导 引领转型创新 以高质量党建助推公司高质量发展》的工作报告，总结回顾2020年公司党建工作，安排部署了今年的党建重点任务。驻公司纪检监察组组长郑直作了题为《坚持全面从严治党 强化监督执纪问责 为公司转型升级发展提供坚强保障》的工作报告，就公司今年的党风廉政建设和反腐败工作提出要求，并用在监督执纪过程中遇到的案例警示党员干部，珍惜组织的培养和信任，坚定理想信念、严格廉洁自律、坚守纪律和规矩的底线。10位部门负责人代表向公司党委递交了《2021年党风廉政建设责任目标》。会议指出，加强党的全面领导是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要内容。公司要进一步加强党的领导，不断推进党建与业务融合。要以讲政治为前提，各党支部、各部门要认真落实中央、省委决策部署和公司的重要工作安排，全体党员、干部要提高政治能力，在工作中吃透党中央精神，运用中央方针政策分析形势、了解趋势、顺应大势。要认识党建对业务的促进作用，从党建工作中主动获取能量，积极学习、勇于提高，着力提高适应市场和监管导向的工作能力。要提高攻坚克难的战斗力，把党员的义务履行到业务工作推动的前沿，在实践锻炼中淬炼党性。赵卫华强调，严明的纪律和优良的作风是公司推进转型发展的先决条件。各党支部、各部门要进一步加强法纪教育，引导员工牢固树立政治意识、法治意识和纪律意识，做到懂法纪、明规矩、知敬畏、存戒惧，使严的制度、铁的纪律成为全体员工的日常习惯和自觉遵循。要进一步完善规章制度，结合实际情况，及时制定、修订规章制度，突出针对性和可操作性，让规章制度挺在人前、事前，切实用制度管人、管事。要严格纪律执行，重视员工的思想动态，开展好谈心谈话活动，建立落实员工家访工作制度，及时解决员工中存在的问题；认真履行“一岗双责”，加强日常监督管理，牢固树立“严管就是厚爱”的工作理念；继续发挥纪检监察组的监督优势和党支部的教育引导作用，常态化推进以案促改，做到有纪必执、有违必查，一体推进不敢腐不能腐不想腐。会议要求，一要在学党史中深刻领会新时代党的创新理论，把握好事物发展的规律，逐渐深化对共产党执政、社会主义建设等规律的认识，强化用党的理论指导工作。二要在悟思想中践行初心使命，弘扬党的优良传统作风，传承红色基因，赓续精神血脉，保持干事创业的激情，着力提高自身竞争力。三要在办实事中展现新作为，把握好实践性要求，提高开展实际工作的能力，服务实体经济，为人民群众提供专业化的资产管理服务，展现出信托在新时代的竞争优势。
4月29日，中原信托有限公司邀请河南省律师协会直属分会会长、河南仟问律师事务所赵虎林主任为公司员工开展了《民法典及担保制度司法解释对信托实务的影响》专题讲座，并由该所刘冰洁律师做了《信托从业人员职务风险防范》相关培训。赵律师就我国担保法律制度的发展历程、《民法典》对信托实务的影响、《最高人民法院关于适用<中华人民共和国民法典>有关担保制度的解释》的起草背景、重点内容及对信托实务的影响等方面进行了深入浅出地解读，并通过真实案例，将《民法典》及担保制度的理论内涵、司法实践与信托实务紧密结合，具有很强的针对性和指导性，对公司全体员工学好用好《民法典》，提升项目管理能力，防范展业过程中的法律风险具有较强的指导意义。刘冰洁律师选取近年来信托及金融行业内的典型违法犯罪案例，从剖析案件成因入手，通过以案说法的方式，介绍了金融行业员工常见职务犯罪及《河南银行业金融机构从业人员三十个严禁》的主要内容，对员工强化底线意识、规范自身行为具有较强的警示作用，也对加强公司案件防控具有重要的现实意义。本次讲座最后，公司员工就上市公司担保、流质流押规则、担保人的追偿权与清偿承受权等日常遇到的热点和难点问题与法律合规部以及讲解人进行了热烈互动，进一步加深了员工对相关问题的认识和理解，培训达到预期效果。
家族信托，婚姻财富的“守护人”在中国，诗经中将婚姻最美好的状态定义为“执子之手，与子偕老”，在西方的圣经中也有类似的表达。步入婚姻后，夫妻之间不再只有风花雪月的浪漫，更要直面柴米油盐的生活，婚姻中的每一方，不仅需要进行情感上的维护，还会涉及对财富的经营。在现实社会中，我们经常看到一些高净值知名人士被曝出婚姻问题，例如财产纠纷事件、闪婚闪离新闻，甚至还有一些遭遇婚姻诈骗的案件，其中涉及共同财产分割、离婚财产转移、公司股权变更等争议，引发了社会的广泛关注，也让很多高净值人群开始思考如何进行婚姻中的财富规划。今天，我们将从两个案例出发，共同探讨如何使用家族信托工具进行婚姻财富规划。婚姻风险防范案例案例一：吴亚军、蔡奎家族信托2012年11月，龙湖集团董事长吴亚军与丈夫蔡奎离婚，当时的市场猜测两人的离婚案会演变成一场财产纠纷、股权拆分的大戏，势必会对当时的龙湖集团发展和股价产生负面的影响。然而，两人的离婚最终并没有引起股权之争，也没有债务违约，龙湖集团的股价都没有受到影响，市场以为会发生的矛盾一件都没有发生。这种情况是比较罕见的，很多专家进行研究后发现，在2008年龙湖地产上市前，吴亚军夫妇分别设立了“吴氏家族信托”和“蔡氏家族信托”，通过各自的家族信托间接持有43.172%和28.725%的公司股权，最终，由于家族信托架构的存在，确保婚变不影响家族资产安排和上市公司股权变动，对公司的运营没有产生实质性的影响。案例二：王总的家族信托王总在十年前创办了一家物流企业，随着互联网购物的兴起和发展，王总的企业迅速壮大，王总本人也积累了巨额财富。前段时间王总偶然听闻，与其同时创业的另一家物流企业的老总张总两年前病逝后，财产大部分留给了独生女儿小张，但是两年来小张离了两次婚，每次离婚张总留下来的资产都要被分割走一部分，到现在张总的遗产已被分割的所剩无几，其物流企业也由于资金紧张濒临破产。而王总夫妇膝下也只有一个独生子小王，目前也到了谈婚论嫁的年龄。王总担心万一自己的儿子出现张总女儿的状况，或者遇到目的不单纯的人或者骗婚团伙，自己辛苦积累的财富就要面临外流的风险。因此，王总在儿子还未结婚时，设立了一份家族信托，将自己的一部分合法财产放入家族信托，将受益人设为儿子小王，并约定受益人小王所获得的信托受益权及财产属于个人财产。同时，为了体现对未来儿媳妇的认可和关爱，约定未来儿媳可享受一定比例的信托收益，一旦出现离婚等情形，取消未来儿媳的受益资格。这样一来，王总既为儿子预留了部分资金，也体现了对孩子未来小家庭的关爱，又避免了财产外流的风险。二、民法典中关于夫妻共同财产的规定《民法典》第一千零六十二条 夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产,为夫妻的共同财产,归夫妻共同所有：(一)工资、奖金、劳务报酬；(二)生产、经营、投资的收益；(三)知识产权的收益；(四)继承或者受赠的财产,但是本法第一千零六十三条第三项规定的除外；(五)其他应当归共同所有的财产。夫妻对共同财产,有平等的处理权。《民法典》第一千零六十五条：男女双方可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或者部分各自所有、部分共同所有。约定应当采用书面形式。没有约定或者约定不明确的,适用本法第一千零六十二条、第一千零六十三条的规定。夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产的约定,对双方具有法律约束力。从上述法律规定可以看出，在婚前及婚姻存续期间，如果对财产没有相关约定，则满足第一千零六十二条的财产均视为夫妻共同财产，一旦出现婚姻问题，将面临被分割的情况。而对财产有相关约定并采用书面形式的，应从其约定且对双方均具有法律约束力。家族信托以合同方式设立，满足民法典的相关规定，其合同约定内容受法律保护。三、家族信托的守护优势目前，对于婚姻风险规避的常用工具有婚前财产协议、婚前财产公证、保险及家族信托。而婚前财产协议和婚前财产公证，由于双方均需要签名，会在一定程度上影响双方感情。以保险来规避婚姻风险存在两个问题，一是只有健康险、意外险等具有人身性质的保险金，才能认定为个人财产，而万能险、分红险、投连险等具有投资性质的保险金，还是会被认定为夫妻的共同财产；二是婚前购买的保险并不一定会被认定为个人财产，只有在婚前一次性缴费的前提下，才会被认定为个人财产，而如果存在婚后续交保费的情况，则依然会有部分财产会被划分为共同财产。而运用家族信托工具，将个人的合法财产装入家族信托后，此部分财产的名义所有人即变为信托公司，从根本上杜绝了夫妻共同财产混同的可能性，实现了婚姻风险的隔离。同时，通过信托公司专业化的运作，进入家族信托的财产会产生一定收益，且按照合同约定分配给受益人，在隔离风险的同时又具备收益，实现专业化的投资配置。此外，家族信托基于委托人的意愿设立，具备极高的隐私性，能够有效避免家族矛盾，促进家庭关系的和谐。我们都期待美好的婚姻，希望一生一世一双人。而这一目标的实现，需要我们具备婚姻经营的智慧，巧用家族信托这一工具，保护自己，保护家庭，为幸福和财富保驾护航。
2021年4月16日上午，中原信托有限公司与上海市锦天城律师事务所举行家族信托业务合作协议签署仪式。中原信托总裁崔泽军、副总裁李信凤、法律合规部总经理刘永营、家族信托办公室负责人朱夙哲；上海市锦天城律师事务所高级合伙人李宪明律师，合伙人张瀚律师等出席本次签约活动。 中原信托总裁崔泽军介绍了中原信托近年来各项业务的发展基本情况，并重点介绍了中原信托家族信托业务的发展历程、人员组成、业务制度流程建设、未来规划等情况。中原家族信托办公室致力于服务高净值客户家庭，提供财富管理、家族传承、资产保全、家族慈善、家族投行、法律和税务筹划等专业化、定制化的产品和服务。 上海锦天城高级合伙人李宪明律师介绍了律所近年来的发展情况，上海锦天城是一家提供一站式法律服务的综合性律师事务所，在多项核心业务领域具备行业领先优势，其家族信托法律服务团队已为国内多家信托公司、商业银行及第三方财富管理机构提供法律服务，在家族信托方案结构设计、架构搭建、方案合规性审查、家族信托事务管理、合同起草及审查等方面积累了丰富的经验。 本次中原信托与上海锦天城签署家族信托业务合作协议，是双方全面合作的开启，双方将发挥各自优势，建立包括家族信托、税务筹划、婚姻与继承咨询服务等在内业务合作，为高净值客户提供专业、高效以及全方位的家族信托服务。
76.哪些情况下，需要召开受益人大会？答：根据《信托公司集合资金信托计划管理办法》第四十二条的规定，资金信托的受益人大会由信托计划的全体受益人组成。出现以下事项而信托计划文件未有事先约定的，应当召开受益人大会审议决定：（1）提前终止信托合同或者延长信托期限；（2）改变信托财产运用方式；（3）更换受托人；（4）提高受托人的报酬标准；（5）信托计划文件约定需要召开受益人大会的其他事项。77.标品信托一般具有哪些特征？答：标品信托的特征包括：（1）标品信托属于资金信托；（2）标品信托最终投向是公开市场发行交易的金融产品；（3）标品信托期限灵活，一般没有预期收益率；（4）市场风险和声誉风险是标品信托的主要风险特征。78.标品信托是净值型产品吗？答：标品信托最终投资标的是在公开市场发行交易的金融产品，资产价格由公开市场里的投资者买卖交易决定，实时公开可查，信息透明度较高。因此，标品信托一般为净值型产品，期限较为灵活，产品流动性较高。79.标品信托风险可控吗？答：标品信托底层资产属性决定了其价格主要受到市场影响，其主要风险特征为市场风险，以及由此带来的声誉风险。这与债权信托和股权信托的风险特征形成显著区别。标品信托业务的风险控制需要通过专业化的投研体系，通过深入专业的市场研究，提前预判市场风险进行交易，从而有效控制市场波动风险。80.什么是外汇信托投资？答：外汇信托投资是指金融信托投资机构以其吸收的外汇信托资金或自筹外汇资金直接投放企业、项目或参与合资联营企业的投资，并分享其经营成果的行为过程。外汇信托投资包括两种形式：一种是直接投资方式，即以资金直接投入企业或项目；另一种是间接投资形式，即以购买企业股票、债券的方式进行投资。从当前的情况看，我国的外汇信托投资以直接投资为主，间接投资为辅。
71.作为受托人的信托公司如何收取报酬？答：《信托公司管理办法》第三十六条、第三十七条对信托报酬收取方式作出明确规定，信托公司经营信托业务，应依照信托文件约定以手续费或者佣金的方式收取报酬，信托公司收取报酬，应当向受益人公开，并向受益人说明收费的具体标准。信托报酬包括固定报酬和业绩报酬两种。信托公司为受益人利益履行诚实信用、勤勉尽责义务并收取相应的信托报酬，受益人自担投资风险并获得收益。此外，若信托公司违反信托目的处分信托财产，或者因违背管理职责、处理信托事务不当致使信托财产受到损失的，在恢复信托财产的原状或者予以赔偿前，信托公司不得请求给付报酬。72.REITs的税收优惠体现在哪些方面？答：REITs的税收优惠体现在两个方面。首先，对发行方而言，REITs使其能够递延资产转移税收，REITs的经营利润大部分转移给REITs股东，在公司层面免征公司所得税，在支付股利时具有递延纳税的功能；其次，对于投资者而言，税收优惠体现在REITs收益分配方面，仅在REITs产品层面或者投资者层面单次征税，并享受特定税种（如利得税、印花税等）的减免政策。73.为什么说担保是信托产品的第二还款来源？答：这种说法主要针对的是债权融资类信托，对这类业务，之所以说担保是信托产品的第二还款来源，是因为当融资方不能按时清偿债务时，受托人可要求融资方或交易对手履行担保义务，来保障其债权、物权或其他权力的顺利实现，通常做法包括处置抵押物、质押物或者对担保人进行追索。74.结构化信托中，作为次级受益人的委托人需要承担哪些义务？答：在结构化信托中，信托文件通常会约定作为次级受益人的委托人有以下义务：（1）负有充实信托财产的义务；（2）对优先受益人负有内部信用增级的义务；（3）信托财产不能满足优先受益人的信托利益支付要求时，由作为次级受益人的委托人按照约定的价格或条件回购信托财产。同时，根据《关于加强信托公司结构化信托业务监管有关问题的通知》第八条，次级受益人不得为他人代持劣后受益权，不得通过内幕信息交易、不当关联交易等违法违规行为牟取利益，不得将享有的信托受益权在风险或收益确定后向第三方转让。75.目前我国主要有哪些机构和组织在对信托业进行监督管理？答：经过四十多年的探索与发展，我国信托业形成了“一体三翼”的行业组织体系，其中“一体”是指中国银保监会信托部。信托业之前是由原银监会非银部管理，2015年3月，原中国银监会内部监管架构变革，正式成立信托监督管理部，信托被独立出来进行监管。“三翼”是指中国信托业协会，中国信托业保障基金有限责任公司和中国信托登记有限责任公司。2005年，作为重要的行业自律组织中国信托业协会成立，履行“自律、维权、协调、服务”职能；2015年，中国信托业保障基金有限责任公司设立，专注于化解和处置行业流动性风险；2016年，中国信托登记有限责任公司对外宣告成立，随着《信托登记管理办法》的发布，信托行业正式建立了统一的登记制度。至此，信托行业“一体三翼”的组织架构正式形成，他们分别代表了国内信托行业的政府监管机关、行业自律组织、市场约束机构、安全保障机制四大方面主体。
“妇偿夫债”话隔离每一对新人都怀着对未来美好生活的憧憬和期待，步入婚姻，组成家庭。而家庭的经营，却考验着每一位家庭成员的智慧，关系着生活的幸福程度。对企业的经营者而言，他们比普通人面临更多的风险，因此，如何保护家庭，使其成为安全的避风港湾，是每一位经营者应该思考的问题。本期我们将通过 “妇偿夫债”案，来讲述家族信托这一财富工具在家企风险隔离中的重要作用。风险案例A文化传媒股份有限公司（以下简称“A公司”）曾是出品过众多脍炙人口的作品、颇受资本方青睐的公司，其董事长李总也是红极一时的风云人物。2011年3月，时任A公司董事长的李总在融资阶段和投资方签署“对赌协议”，协议约定2013年12月31日前A公司必须要实现上市，如未实现，A公司将面临强制股权回购等巨额赔偿。而在2013年，李总因涉嫌某贪污案被调查，A公司未能如期成功上市。雪上加霜的是2014年初李总骤然离世，而他的遗孀李夫人被迫负担对赌协议中的两亿债务，家庭财产被强制执行后，李夫人还要身背巨额负债，结局令人唏嘘。但如果李总夫妇早些将已有合法财产装入家族信托，那么结局将会大为不同。家企混同风险点分析案例中的A公司创始人遗孀“妇偿夫债”案，究其原因是家企财产不分及企业家缺乏隔离风险的意识，最终造成个人财产对公司债务承担连带无限责任。中国创一代的圈子里，家族企业大多“以家发端”，在经营管理过程中也很容易出现家企不分的现象，那究竟是哪些风险导致了家企混同？我们通过下图分析将其概括为三点：企业类型选择所致、企业融资担保所致和公私账务混乱所致。 从图中我们不难看出，当企业资产和家庭资产未做到有效隔离时，企业的风险将会蔓延到家庭，企业的债务可能需要家庭资产去偿还，严重时企业家甚至会面临牢狱之灾，就更谈不上保障家庭成员的正常生活了。而家族信托则可以解决企业家面临的上述烦恼，在家庭和企业之间筑牢一道防火墙，防止企业风险击穿家庭生活。家族信托的隔离优势家族信托的隔离功能源于信托财产的独立性根据家族信托的定义，委托人一旦将合法财产放入家族信托，该财产的所有权就不再属于委托人，即此笔财产就不属于委托人名下的财产。但是通过家族信托合同的签订，此笔财产的运用和收益的分配可以根据委托人的意愿进行。因此，即使委托人以后面临债务问题，此笔财产也实现了隔离，被家族信托很好地保护起来。当然，这里有几个限制性的条件，下文我们会予以详细说明。家族信托的隔离功能的法律依据《信托法》第15条规定信托财产与委托人未设立信托的其他财产相区别。设立信托后，委托人死亡或依法解散、被依法撤销或被宣告破产时，如果委托人不是唯一的受益人，则信托继续存续，信托财产不作为其遗产或者清算财产。《信托法》第16条、第27条和第29条将信托财产与受托人所有的财产相区别，受托人不得将信托财产转为其固有财产，受托人必须将信托财产与其固有财产分别管理、分别记帐。2019年11月，最高人民法院发布《全国法院民商事审判工作会议纪要》第95条中针对信托财产保全的规定，特别强调了信托财产的独立性，从司法层面确认了信托架构下的信托财产的风险隔离功能。家族信托设立的注意事项家族信托的设立要符合主观上的善意和财产来源合法。如果以非法财产或恶意逃债的目的来设立家族信托，那么家族信托的隔离保护功能将会受到严重影响甚至失效。《信托法》第11条规定：有下列情形之一的，信托无效：（一）信托目的违反法律、行政法规或者损害社会公共利益；（二）信托财产不能确定；（三）委托人以非法财产或者本法规定不得设立信托的财产设立信托；（四）专以诉讼或者讨债为目的设立信托；（五）受益人或者受益人范围不能确定；（六）法律、行政法规规定的其他情形。《信托法》第12条规定：委托人设立信托损害其债权人利益的，债权人有权申请人民法院撤销该信托。人民法院依照前款规定撤销信托的，不影响善意受益人已经取得的信托利益。本条第一款规定的申请权，自债权人知道或者应当知道撤销原因之日起一年内不行使的，归于消灭。得到金钱与失去金钱一样，都不完全是理性的结果。历经商海沉浮的企业家们应该懂得用理性去保有财富，在企业经营的稳定期，通过家族信托的设立，合理合法的保护已有财富，为自己的家庭撑起保护伞，让家庭无后顾之忧。
成立于1985年
中国银行保险监督管理委员会核准的国有控股金融机构
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