Party building dynamics
为扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,加强党性教育、推动作风建设、锤炼干事创业的本领,5月中旬以来,中原信托党委举办了“赓续红旗渠精神 砥砺作风强担当”专题培训,近100名党员干部参加培训学习。本次培训分2期举行,每期3天。培训过程中开展了特色鲜明的理论教学、现场教学、体验教学和互动式教学等课程,内容丰富、充实“有料”,具有深刻的教育意义。邀请专家学者围绕习近平总书记关于作风建设重要论述、开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育、主动服务“两高四着力”战略布局等主题为参训的党员干部带来了深入浅出、见解独到的授课。在红旗渠纪念馆和青年洞,大家认真学习习近平总书记视察红旗渠时的重要讲话精神,追忆红旗渠修建的光辉历程,感受在修建红旗渠过程中中国共产党的坚强领导和党员干部的先锋模范作用,深刻感悟“自力更生、艰苦创业、团结协作、无私奉献”的红旗渠精神。培训班还走进殷墟博物馆和中国文字博物馆领略商文明和汉字传承,学习中华优秀传统文化。培训过程中,参训党员干部严格遵守培训纪律,增强学习自觉,提高政治站位,主动把政治理论与工作实践相结合,进一步把握红旗渠精神的深刻内涵和时代要求,坚定了理想信念、增强了党性修养、砥砺了优良作风。大家纷纷表示,将把红旗渠精神转化为不惧艰险的坚强意志和干事创业的奋斗精神,立足岗位发扬艰苦奋斗的优良作风,为奋力谱写中原大地推进中国式现代化新篇章贡献信托力量。
为迎接“六一”国际儿童节,丰富职工子女课余生活,提升职工家庭幸福感,5月24日,中原信托工会举办“逐梦少年行・启航新征程”科普研学活动,来自职工家庭的70余名少年儿童,在专业导师的陪伴下,完成了一场充满科技感与探索乐趣的航空主题实践。中原信托党委和工会高度重视此次活动,工会人员认真做好筹备工作,详细了解每一项实践活动,积极与航空科普基地做好对接沟通,针对交通、场地等关键环节制定应急预案。招募职工志愿者组成安全保障团队全程跟进、随行照料,实时关注孩子状态,及时向家长反馈研学情况,以贴心服务让职工放心、孩子开心。活动中,孩子们化身“小小航空员”,穿梭于航空科普展馆,通过实物模型、互动装置直观感受飞行原理。在模拟飞行体验环节,孩子们专注操作摇杆,在培训老师的专业指导下完成“云端翱翔”;航空知识课堂上,孩子们踊跃回答老师提出的问题,从飞机结构到航空安全,热烈讨论声此起彼伏。独立参与的少年们展现出极强的适应能力,不仅迅速融入集体,更通过团队协作完成航空知识竞赛、模型制作等任务,彰显新时代少年的创新精神与协作意识。活动结束后,家长们纷纷表示,孩子不仅收获了航空知识,更在独立生活与团队协作中得到成长。未来,中原信托工会将持续聚焦职工家庭需求,策划更多寓教于乐的实践活动,以实际行动提升职工获得感与幸福感
5月22日,中原信托党委召开违反中央八项规定精神警示教育会暨违规吃喝专项整治动员部署会,深入学习贯彻习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和关于开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的重要讲话、重要指示精神,认真落实中央纪委国家监委和省委、省纪委监委关于学习教育和专项整治的统一部署,坚持以案促学、以案促改、以案促治,教育引导广大党员干部在反躬自省中不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力,以作风建设的新成效开创公司高质量发展的新局面。党委书记、董事长曹卫东出席会议并讲话,党委副书记卫志刚主持会议,传达全省警示教育会议精神和违规吃喝专项整治动员部署会议精神,党委委员、驻公司纪检监察组组长曲肇璞传达学习中央层面深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作专班、中央纪委办公厅有关通报。会议指出,警示教育的目的是以案为镜、以案明纪,推动党员干部从思想深处解决“不愿改、不会改、不真改”的问题,真正实现触动灵魂、触及本质。作风建设既要治标,更要治本。对严重违反中央八项规定精神的典型案例,不能止于曝光通报,关键在于深刻反思、扎实整改,推动形成以案为鉴、警钟长鸣的长效机制。会议强调,要深化以案说德,加强党性锤炼,把学习教育作为加强党性修养的重要契机,持续用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。党员干部要以身边人身边事为镜鉴,在对照中检视党性、强化修养、校准方向。要深化以案说纪,增强纪律自觉,严明纪律规矩是作风建设的底线要求,引导党员干部敬畏纪法、严守底线,知责明责守责。要深化以案说法,推动风腐同治,警惕“违规吃喝”背后的作风问题,严明制度红线,压实各方责任,坚决防止吃喝之风在制度缝隙中反弹回潮,对制度执行“搞变通、打折扣”的现象严肃纠治,推动各项管理规定真正成为刚性约束、日常习惯。会议要求,要以违规吃喝专项整治为“切口”,加强对业务招待、费用报销、会议管理等重点环节的制度排查,及时修订完善有关规定,堵住漏洞、扎紧笼子。要强化对权力运行的监督制约,推动构建横向协同、纵向贯通、源头治理的作风建设长效机制,使严管严治成为常态、成为共识。要以案为镜、警钟长鸣,把警示教育的震慑转化为内心的警醒、行动的自觉,引导党员、干部、员工真抓实干、担当作为,把作风转变体现在推动工作落实、推动中原信托转型发展的实际成效上。会议组织观看了警示教育片。中原信托党委委员、董事会秘书、总经理助理、高级专家、支部书记(部门负责人)、年轻干部以及驻中原信托纪检监察组工作人员等参加会议。
4月27日,中原信托股东会2025年第二次会议、董事会六届四十六次会议和监事会六届十八次会议在郑州圆满召开。各股东单位代表、董监事参加会议,河南省财政厅、河南金融监管局有关领导莅临指导,公司高级管理人员列席会议。股东会和董事会会议由曹卫东董事长主持,监事会会议由杨德伟监事主持。股东会和董事会会议审议通过了《中原信托有限公司董事会2024年度工作报告》《中原信托有限公司2024年度经营工作报告及2025年经营计划》《中原信托有限公司2024年财务决算报告》《中原信托有限公司2025年财务预算草案》等议案。监事会会议审议通过了《中原信托有限公司监事会2024年度工作报告》《中原信托有限公司2024年财务决算报告》等议案。与会股东代表、董事、监事表示,2024年中原信托以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻省委、省政府各项决策部署和省委金融办、省财政厅工作要求,全面落实股东会、董事会决策意见,自觉接受河南金融监管局、省审计厅和公司监事会监督,按照“12345”经营思路,加快转型创新,严格风险管控,加强内部管理,主要经营指标超额完成年度计划目标。围绕中原信托2025年工作,各股东代表、董事、监事在业务转型发展、风险合规管理、人才与科技赋能、企业协同发展等方面建言献策,提出了许多建设性意见或建议,并表示将与中原信托携手共进,助力公司高质量发展。 曹卫东董事长在总结发言时表示,2025年是中原信托成立40周年,也是实施新三年发展规划的开局之年。公司将以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,深入落实“四高四争先”目标,努力以高质量发展优异成绩,为金融强省建设贡献力量,奋力谱写中原信托转型发展崭新篇章。
一、公司简介中原信托有限公司成立于1985年,是国家金融监督管理总局核准的国有控股金融机构、河南省省管骨干企业。截至 2024年末,公司注册资本 46.81亿元。公司目前在郑州、北京、上海、广州、南京、深圳、杭州等城市设立了业务团队,在职员工中博士、硕士研究生占比79%,具有中高级专业技术职称等专业资格的员工占比75%。近年来,中原信托秉持“诚信重诺、值得托付”的经营理念,按照稳健发展的原则,建立了法人治理机制、全面风险管理体系、管理运营机制和优良的企业文化,注重发挥信托功能优势,致力于为机构和个人客户提供专业化信托金融服务,取得了良好的经济效益和社会效益,成为立足中原、服务全国的专业化信托金融机构。二、薪酬福利与职业发展公司提供具有竞争力的薪酬待遇和福利保障,福利包括法定社会保险、住房公积金、企业年金、员工餐厅、健康体检以及工会福利等。基于员工岗位胜任能力提升及个人职业发展需要,公司针对不同层次、不同岗位类别的员工提供科学的培训体系和丰富的培训资源,帮助员工实现职业成长与能力提升。公司高度重视人才职业发展,采用管理序列+专业序列“双通道”的职业发展体系,明确纵向和横向两类职业发展路径,为每一位员工提供广阔的职业发展空间。三、招聘数量及工作地点本次计划招聘4人,工作地点在郑州(2人)、北京(1人)、南京(1人),岗位职责及任职要求详见招聘岗位信息。四、招聘程序简历投递—笔试(含职业性格测验)—初面—终面—背景调查、入职体检、发送聘用通知。五、报名方法请扫描下方二维码或登录公司官网https://www.zyxt.com.cn/,进入“人力资源”—“人才招聘”页面填写招聘信息。六、公司地址及联系方式公司地址:河南省郑州市郑东新区金融岛中环路10号中原信托大厦联系人及联系电话:郭女士,0371-86236027